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史敏:在领军班脱胎换骨

来源:中国会计报   发布时间:2010-11-19  作者:宫莹   编辑:dxd

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“我现在的心情非常激动,用6年的时间换来这样一个证书,我觉得非常值。”作为企业一期班的学员之一,11月16日,史敏拿到了沉甸甸的毕业证书。

作为企业班一期的学员,史敏感到格外自豪,这是一个被称为“黄埔一期”的班级。“6年来的学习,我从来没有缺席过。每次的培训,都让我有一种脱胎换骨的感觉。6年时间,我们可以拿到两个博士毕业证书,但我更愿意用同等的时间来获得会计领军人才的证书。”史敏说。

6年前,史敏是某集团公司下属公司的财务总监,而今天的她,已经是一个集团的财务总监。她说:“会计领军(后备)人才班的培训,在事业上给予我极大的帮助。

职位上的变化并不是最重要的,重要的是我对自己的职业有了一种前所未有的自豪感,对自己所从事的专业有了全新的认识。”据史敏介绍,领军班的培训课程内容体系完整,不仅涉及到会计准则等专业性的课程,而且有国际、历史、政治、法律等很多有助于拓展视野的课程。通过培训,学员在沟通能力、管理能力、协调能力等方面也得到很大的提升。她说:“会计领军人才培训班的每一个老师、每一堂课都让我印象深刻。”让史敏同样记忆深刻的还有培训的严格。她说:“每次培训,不仅在纪律上对我们严格要求,在学习成果上也毫不放松。每次课程结束,我们都必须对培训进行认真的总结,以报告形式上交。其中,在培训的第一个3年,我们每人都领到了一个财政部的课题进行研究,并且拿出了自己的研究成果。这样务实的培训,是我参加其他任何培训都未曾感受到的。”在培训过程里,史敏不仅看到了企业新会计准则内部控制规范制度的出台,还参与到了其中。她说:“参与修订的过程增加了我工作的自信感。我从1992年参加工作,在进入领军班之前,从来不清楚会计准则中的条款规定背后的原因及过程。通过这次参与,不仅让我感觉自己走在了职业的最前沿,而且提高了我的职业判断能力。”在毕业之际,史敏深有感触地说:“拿到证书的那一刻,我感到兴奋的同时,也有一些压力,是‘领军’这个头衔带给我的压力。

在这种压力下,我们必须将压力转化为动力,更加努力地从事财务工作。毕业证书只是我们迈向未来的里程碑,踏实创新的工作作风要继续保持,在自我培养的同时还要给周围的会计人带头,带领他们一起进步,让他们也感受到会计领军人才培训的精神。”

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