――民营或集体企业的被调查者享受住房/房租补贴的比重最小，仅占15％。
　　――国有或国有控股企业的被调查者享受住房/房租补贴、交通补助/车贴、通讯补助、各类过节发放、医疗补贴、年终奖的比重均高于其他被调查者，相对来说劳动保障比较完全。
　　――欧美外资企业的被调查者享受年末双薪的比重高于其他投票人，但提成工资/浮动工资的比重则非常小。另外，在欧美外资企业工作的被调查者几乎没有什么兼职收入。
　　
　　注：样本量在50以下的省份因缺乏代表性，未参与统计分析。
　　――上海北京等特大城市的被调查者其享受通讯补贴和交通补贴的比重要高于其他投票人，但兼职收入的比重则远小于其他城市的投票人。
　　
　　
　　
　　――金融证券保险业、房地产业的被调查者享受的各类补助要高于其他被调查者。社会服务业（含会计中介机构、咨询公司，含自由职业)采用提成工资/浮动工资的比重要远高于其他被调查者。