中国会计视野讯 云南省注册会计师协会发布《关于开展云南省第2期注册会计师行业领军（后备）人才选拔工作的通知》。

通知称，为贯彻落实国家人才强国战略和注册会计师行业人才培养战略，加强高素质、复合型、国际化的行业高层次人才培养，根据《会计行业中长期人才发展规划（2021-2025年）》《注册会计师行业发展规划（2021-2025年）》《财政部高层次财会人才素质提升工程实施方案》精神和《云南省注册会计师行业领军人才培养管理办法》要求，云南省注册会计师协会（以下简称省注协）将开展“云南省第2期注册会计师行业领军（后备）人才”的选拔工作。

本次选拔对象为在省注协注册的执业注册会计师，选拔人数40名（不含免试学员）。

报名采取事务所推荐和自愿报名相结合的方式。以省注协发布的《2022年度云南省会计师事务所业务收入信息》为依据，排名前20家的会计师事务所（含分所），每家可推荐不超过6人；其他会计师事务所（含分所），每家可推荐不超过4人。自愿报名的可将报名表直接发到省注协考试培训科。

报名参加选拔的注册会计师（以下简称考生）应符合以下条件：诚实守信，自觉遵守中华人民共和国法律法规。取得注册会计师资格后在会计师事务所专职执业5年及以上。年龄不超过45周岁，身体健康（出生日期应为1978年1月1日后，含1月1日）。职业诚信道德记录良好，最近5年未因执业行为受过行业惩戒、行政处罚、刑事处罚或承担过执业民事责任。符合本期选拔条件，且第1期因特殊原因未完成学业的学员可免试参加第2期班学习。

培养期满，经考核合格的学员享有以下待遇：享有面试参加省注协组织的高层次培训、考察、交流等权利。在同等条件下，享有人事调整、选聘及资格评审等优先推荐权。学员所在会计师事务所在年度综合评价中，可以根据《云南省会计师事务所综合评价办法》进行加分。

选拔包括审核考生申报材料、笔试、面试三项环节。省注协根据考生申报材料情况结合行业管理信息系统审核，确定参加面试、笔试人员名单。其中：面试占总成绩的40%，笔试成绩占总成绩的60%。根据面试、笔试综合成绩确定入选人员。

原文地址：http://www.ynicpa.org/ui/news.aspx?id=28089